Alcanzar la Paz: Resolución de conflictos y mediación en la familia, el trabajo y el mundo/ William Ury L. (Registro nro. 5737)

000 -LÍDER
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008 - ELEMENTOS DE LONGITUD FIJA -- INFORMACIÓN GENERAL
Campo fijo de descripción fija -- Información general 090311b xx j 000 1 eng
020 ## - ISBN
Número Internacional Normalizado del libro 844931755X
050 #0 - SIGNATURA TOPOGRÁFICA DE LA BIBLIOTECA DEL CONGRESO
Número clasificador HM1126 U7918 2005b
100 1# - ASIENTO PRINCIPAL--NOMBRE PERSONAL
Nombre personal Ury, William L.
245 10 - TÍTULO
Título del Material Alcanzar la Paz: Resolución de conflictos y mediación en la familia, el trabajo y el mundo/ William Ury L.
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. (PIE DE IMPRENTA)
Nombre del editor, distribuidor, etc. Paidós
Lugar de publicación, distribución, etc. Barcelona
Fecha de publicación, distribución, etc. 2005
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 253 p.
Dimensiones 23 cm.
440 #0 - MENCIÓN DE SERIE /ASIENTO SECUNDARIO-- TITULO
Título Paidós contextos no. 101
500 ## - NOTA GENERAL
Nota General Incluye notas finales e índice.
520 ## - NOTA DE RESUMEN, ETC.
Nota de sumario, etc. Hace unos años, Obtenga el sí: el arte de negociar sin ceder revolucionó nuestro modo de pensar la negociación. Ahora, ya en el tercer milenio, William Ury aborda el desafío más crítico que afrontamos: alcanzar la paz. Hoy más que nunca necesitamos la cooperación. Y la necesitamos en nuestras familias --siempre expuestas a la tensión y a múltiples desafíos--, en nuestro trabajo Ðámbito que ha sufrido profundos cambios en los últimos añosÑy en el mundo Ðque continúa con su despliegue de injusticias y actos de violencia. \\En este libro, el autor refuta el fatalismo que parece marcar los tiempos que corren. Con pruebas arqueológicas y antropológicas, desmiente antiguos mitos sobre la naturaleza humana y presenta un relato nuevo y esperanzado de nuestra capacidad para solucionar los conflictos. El autor propone un enfoque distinto para convertir el conflicto en cooperación mediante la acción de lo que denomina <>, pues en ninguna disputa hay sólo dos lados, sino siempre uno más, el que puede llegar a generar un acuerdo. Ury establece diez roles diferentes para ese tercer lado: así, cada uno de nosotros puede actuar, por ejemplo, como maestro, curador o mediador, con el fin de lograr una solución justa y no violenta de los conflictos.
650 10 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA - TERMINO TEMÁTICO
Término temático o nombre geográfico como elemento de entrada Conflicto
Subdivisión general Gestión
650 10 - ASIENTO SECUNDARIO DE MATERIA - TERMINO TEMÁTICO
Término temático o nombre geográfico como elemento de entrada Cooperación
942 ## - TIPO DE MATERIAL (KOHA)
Tipo de Item KOHA Libros del acervo general
952 ## - EXISTENCIAS (KOHA)
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Existencias
Fecha de Remplazo Última vez visto Biblioteca de Origen No para Préstamo Fecha de Adquisición Tipo de Material Colección Código de Barras Estado de Perdido Estado de Dañado Costo-Precio Estado de Retirado Biblioteca Permanente Ejemplar/Existencia Signatura Topográfica
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